简介：鲁西崎凯作文网小编为你整理了多篇相关的《项目工作联系函范文(29篇)》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在鲁西崎凯作文网还可以找到更多《项目工作联系函范文(29篇)》。
项目工作联系函范文 第1篇
某有限公司：
某中心受某局的委托,依照《xxx政府采购法》，拟某系统扩容升级工程进行单一来源谈判采购，诚邀贵公司参加采购活动。
一、项目编号：川政采[20XX]888号。
二、项目内容：某系统扩容升级工程
三、供货要求：详见报价表。
四、付款方式：经采购单位验收合格后，按合同约定支付。
五、供应商资质要求：企业有效的营业执照（经营范围必须包含本次购买产品），税务登记证，组织机构代码证，法定代表人身份证，法定代表人授权委托书，被委托人身份。（注：所有留存复印件须加盖单位鲜章）。
六、文件发售时间：20XX年12月12日-12月14日（9:00-12:00,14：00-16:00）时止。
七、谈判资料售价：每份200元资料费，售后不退。
八、递交报价文件时间：20XX年12月16日10:00时前将报价文件密封后现场递交至某中心5-2室。
九、谈判采购时间、地点：20XX年11月29日10：00在某中心5-2室。
十、采购代理机构、采购人将不负责报价人准备报价文件和递交报价文件所发生的任何成本或费用。
十一、联络人：
采购单位联系人：黄先生 电话
采购中心联系人：陈先生 电话
某中心 20XX年12月8日
项目工作联系函范文 第2篇
为弘扬邳州“和谐包容、智慧诚信、务实创新”的城市精神，推动社会信用体系建设的健康发展，营造统一开放、公平竞争、规范有序的市场环境，树立企业诚信守法经营形象。本企业作出以下诚信成若：
1. 承诺严格依照国家有关法律、法规合法经营，保证经营合法、安全、有效的产品，重合同，守信用。
2. 承诺坚决抵制假冒伪劣产品的经营销售，发现假冒伪劣品后，及时向有关部门举报。
3. 承诺诚信经营，文明服务，维护消费者合法权益。
4. 承诺自觉接受社会、群众、新闻舆论的监督检查。
5. 承诺积极参与邳州市的企业信用体系建设，自觉遵守企业信用管理规章制度，共同树立信用自律的道德观念和行业风尚。
企业名称(盖章)：
企业负责人签字：
日期： 年 月 日
项目工作联系函范文 第3篇
工程名称：_______________工程
编号：_______________
发函单位：_______________
发件人（签名）：_______________
日期：_______________
收函单位：_______________
收件人（签名）：_______________
日期：_______________
联系事项
关于“_______________工程”事宜
资料：
致：_______________
本工程自___日开标，___日进场来，尚存不少问题，现总结如下：
1）该工程共___栋旧楼，其中___栋翻新，___栋清洗外墙，但当我们进场，准备做施工部署时，各房主以甲方并未通知为由，不准施工队进场施工；
2）工程范围内所有楼的招牌及室外各种电线均未拆除；
3）工程范围内的油站负责人称其并未通知暂停营业；
4）房主以花基设计不符其要求，不准施工；
5）甲方未供给油站地下管线图和排污排水管道，我司不敢动工。
_________有限公司
___年___月___日
______公司审核意见：____________
建设单位审核意见：______________
本函件一式三份。
项目工作联系函范文 第4篇
兹有本单位职工______________________________，性别___________，年龄_____________，住址________________________________。
劳动合同期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因_________________________，
根据《劳动法》第_________条,第_________款,第__________项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。
(用人单位盖章)
_____年_____月_____日
项目工作联系函范文 第5篇
各县(市、区)党委组织部，市直各单位:
为深入贯彻干部人事制度改革规划纲要，带头推进改革、加大竞争性选拔干部力度，拓宽组工干部来源渠道，提高选人用人公信度，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》及《自治区党委组织部关于在全区组织部门开展公推差选工作的通知》(桂组通字〔〕59号)等文件精神，经我部部务会研究，决定从本部机关拿出2个副科级领导职位进行公推差选，请协助做好宣传发动和组织推荐工作。选拔方式、选拔对象资格条件、推荐名额、选拔的方法步骤如下:
一、选拔职位和名额
这次公推差选的职位共2个，其中，办公室副主任1名、组织一科副科长1名。
二、选拔方式
按干部管理权限，由我部向所辖各县(市、区)党委组织部及市直相关部门发推荐函，组织推荐人选。我部的干部不参加这次本单位的公推差选。
按照“适岗比选→结构化面试→差额考察→差额票决”的方式确定拟任人选。
三、推荐人选任职资格
1.具备《^v^公务员法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件。
2. 应当在科员(或者相当于科员级)岗位工作三年以上，或者现任副科级职务;年龄不超过35岁。
3.^v^正式党员;大学本科及以上学历;一般应有两年以上基层工作经历。
4.近3年年度考核等次均为称职以上。
项目工作联系函范文 第6篇
尊敬的先生(女士)：
您好!
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